Advertentie

Banner Toegift
Spring naar de hoofdinhoud

Wat sterke teams anders doen: vijf concrete bouwstenen

21 augustus 2025

Samenwerken in een fondsenwerving- of marketingteam lijkt vanzelfsprekend. Teamleden delen samen hetzelfde doel, zijn betrokken bij de missie en hebben vaak een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Toch loopt in de praktijk samenwerking in teams regelmatig stroef. Besluiten worden niet genomen, irritaties blijven onderhuids, energie lekt weg in eindeloze overleggen en daardoor blijven resultaten vaak achter.

Samenwerken - beeld ter illustratie
Samenwerken - beeld ter illustratie © Shutterstock - alphaspirit.it

door Martijn Witteman

Vijf concrete bouwstenen en hoe je hieraan werkt

Word lid van Vf & fondsenwerving.nl en krijg direct toegang

✔ Onbeperkt toegang tot alle content op fondsenwerving.nl
✔ Korting op diverse opleidingen en trainingen
✔ Kosteloze toegang tot de Vakdag fondsenwerving. Dit jaar (2025) op 25 september in het Beatrix Theater!

Of registreer je gratis om dit artikel te lezen:

https://www.fondsenwerving.nl/vf-account-maken

Registreer
Heb je al een Vf-account? Log dan in
Meer over Vertrouwen Samenwerking Betrokkenheid Organisatiemanagement Teamwork Vf 27-3 Confrontatie Frustraties van teamwork Lencioni Resultaatgerichtheid Teams Verantwoordelijkheid
Martijn Witteman

Martijn Witteman

Martijn Witteman is teamcoach bij Elke Dag Beter. Hij helpt teams in de non-profitsector om obstakels aan te pakken effectiever samen te werken. Met een combinatie van ervaring in teamcoaching én inhoudelijke kennis van fondsenwerving en marketing, begrijpt hij precies wat er speelt – en wat teams nodig hebben om stappen vooruit te zetten.

Wekelijksenieuwsbrief

Vond je dit een goed verhaal? Wil je meer van dit soort artikelen automatisch in je mailbox? Schrijf je dan in voor onze wekelijkse nieuwsbrief 👇

Close