Medewerker Particuliere Relaties

Bij Internationaal Theater Amsterdam zijn wij op zoek naar een relatiebeheerder en fondsenwerver om onze afdeling Development te versterken. Krijg je energie van het ontmoeten en verbinden van mensen met uiteenlopende achtergronden? Werk je graag samen in een team en zoek je een werkplek om je verder te specialiseren en te ontwikkelen? Reageer dan snel op deze vacature.

Artistiek innovatief, meerstemmig en maatschappelijk relevant. Internationaal Theater Amsterdam (ITA) produceert én programmeert theater- en dansvoorstellingen uit binnen- en buitenland die passen binnen deze drie waarden. Jaarlijks produceert ITA, met artistiek directeur Eline Arbo aan het roer, vier nieuwe voorstellingen en worden succesvolle voorstellingen uit het bestaande repertoire hernomen. Wij verwelkomen ieder jaar zo'n 300.000 bezoekers in onze monumentale schouwburg aan het Leidseplein. 

Met een team van zes collega’s maakt de afdeling Development bijzondere projecten mogelijk met bijdragen van sponsors, donateurs en fondsen. De afdeling draagt daarmee bij aan het mogelijk maken van nieuwe theaterproducties, internationale tournees van het ITA-ensemble, het naar Amsterdam halen van de beste internationale voorstellingen en programma’s voor scholen. Binnen dit team zoeken wij een betrokken en openhartige collega die met plezier kan werken in een veranderende, creatieve omgeving.

Wat ga je doen?

Binnen de afdeling Development ben je verantwoordelijk voor relatiebeheer en werving van particuliere donateurs. Door bijzondere events te organiseren, zoals seizoen presentaties, kijkjes achter de schermen, repetitie- en voorstellingsbezoeken speel je een belangrijke rol in het bestendigen van onze relatie met donateurs die aan ITA verbonden zijn als Vriend, Mecenas, of ons theater eenmalig hebben gesteund met een bijdrage. Je ziet kansen voor het segmenteren van de meest kansrijke kaartkopers in ons ticketing-systeem en bent in staat om met creatieve voorstellen en aansprekende campagnes deze kaartkopers om te zetten naar donateurs. Voor de Vrienden ben jij het eerste aanspreekpunt, initieer en organiseer je events en activatie-momenten. Ook zorg je voor een gedegen (financiële) administratie, ben je verantwoordelijk voor de externe communicatie en de operationele uitvoering van events. Daarnaast ontwikkel je online acquisitie campagnes voor de werving van nieuwe donateurs en upgrading van onze huidige donateurs, samen met de senior accountmanager, naar nieuwe niveaus van betrokkenheid.

Binnen de afdeling bied je ondersteuning bij het relatiebeheer van de major donors, in afstemming met de senior accountmanager particuliere schenkers. Je vervult een belangrijke rol bij het betrekken van potentiële donateurs bij de artistieke koers van ITA.

Jouw profiel

Je werkt resultaatgericht, neemt zelf initiatief en beschikt over sterke organisatorische vaardigheden. 

• Je werkt graag in een representatieve functie en je kan helder en wervend communiceren
• Je hebt vernieuwende en creatieve ideeën over het ontwikkelen van online wervingscampagnes en je hart gaat sneller kloppen van data gedreven werken
• Je vindt het leuk en belangrijk om events te organiseren en om potentiële en bestaande relaties te betrekken bij onze voorstellingen, ons ensemble en activiteiten zoals festivals, internationale programmering en educatie projecten
• Je draagt actief bij aan het vergroten van ons waardevolle netwerk van ITA-Vrienden en donateurs en je bent op natuurlijke wijze altijd bezig met acquisitie, relatiebeheer en fondsenwerving
• Je vertegenwoordigt ITA bij activiteiten van het ensemble zoals premières en bijzondere evenementen

Wie zoeken wij

• Een representatieve development professional met sterke communicatieve vaardigheden (Nederlands en Engels)
• HBO (plus) werk- en denkniveau en minimaal 2 jaar ervaring in een development or (relatie)marketingfunctie
• Je kunt goed planmatig en nauwkeurig werken en hebt affiniteit met (financiële) administratie
• Beschikbaar in avonden/weekenden voor evenementen
• Ervaring met het werken met CRM-systemen

Daarbij willen wij een diverse en inclusieve organisatie zijn, een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om betere resultaten te halen. We streven ernaar dat het personeelsbestand een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam met al haar aanwezige verschillen.

Wij bieden

• Een inspirerende en uitdagende functie, voor 32-40 uur per week, in een creatieve werkomgeving;
• Een bruisende werkplek midden in de stad
• Toegang tot de mooiste theater- en dansvoorstellingen uit binnen- en buitenland die je gratis kunt bezoeken
• Salarisschaal 5 (een maandsalaris variërend tussen € 2799 en € 4079) conform Cao Toneel en Dans met goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• 27 vakantiedagen en 12 roostervrije dagen op basis van fulltime dienstverband (o.b.v. 40 uur)
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en groei als fondsenwerver en relatiebeheerder

Ben je geïnteresseerd in deze functie?

Stuur je motivatiebrief (met daarin ook het antwoord op de competentiegerichte vraag) en cv uiterlijk 2 juni 2025 naar: https://ita.homerun.co/medewerker-particuliere-relaties/nl/apply  De eerste ronde sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op 12 en 13 juni.

Competentievraag: Organisatievaardigheden

"Kun je een situatie beschrijven waarin je meerdere taken en projecten tegelijkertijd moest beheren? Hoe heb je je tijd en middelen georganiseerd om ervoor te zorgen dat alles op tijd werd afgerond?" Maak hierbij gebruik van de Starr methode.

Voor vragen kun je contact opnemen met Tineke Franck, hoofd Development, via tineke.franck@ita.nl.

Meer informatie over ITA kun je vinden op: https://ita.nl/nl/