Fotocredit:
Greenpeace

Hoofd Fondsenwerving - Greenpeace Nederland

Gepubliceerd op: 05 juni 2018

Een wereld die draait op schone energie, met rijke bossen, duurzame landbouw en oceanen vol leven. Dat is de wereld volgens Greenpeace. Ze doen onderzoek, stellen misstanden aan de kaak, en overleggen met overheden en bedrijven over oplossingen. Als dat niet genoeg is, organiseren ze creatieve en geweldloze acties. Greenpeace beschermt onze aarde al 40 jaar met veel succes, dankzij de inzet van financiële en niet financiële supporters.

Greenpeace Nederland (GPNL) is op zoek naar een

HOOFD FONDSENWERVING (4 -5 dagen p.w.)

Het team Fondsenwerving (10 tot 14 fte) zorgt ervoor dat mensen zich verbonden gaan voelen met het gedachtegoed van Greenpeace en nodigt hen uit een wezenlijke en voor hen relevante relatie, in met name geld, maar ook tijd, aandacht of kunde, aan te gaan met Greenpeace, om hen zo in staat te stellen bij te dragen aan het oplossen van de wereldwijde milieuproblematiek. De hoofdactiviteiten van dit team zijn verdeeld aan de hand van de verschillende fases binnen de supporter journey waarin contact plaatsvindt: de werving, ontwikkeling en behoud.

Wat ga je doen?

In 2018 is Greenpeace van start gegaan met het strategische driejarenplan waarin de fondsenwervende koers is vastgelegd. Een mooie uitdaging met heldere doelstellingen. Aan jou de taak om het plan samen met het team verder uit te bouwen, nieuwe initiatieven te ontwikkelen en de groei doelstellingen te realiseren.

  • Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van en bijsturen op de fondsenwervingsstrategie;
  • Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de geplande inkomsten in 2018 en groei in de jaren daarna (afhankelijk van beschikbare investeringsbudgetten);
  • Je zorgt ervoor dat er nieuwe supporter journeys, proposities en producten worden ontwikkeld o.b.v. gedegen markt- en database analyse, inzicht in ons merk en kennis van de doelgroep;
  • Je bent verantwoordelijk voor efficiënte inzet van middelen en sturing op en optimalisatie van LTV en ROI
  • Je geeft leiding aan het team fondsenwerving en coacht en inspireert hen. Je weet aan de juiste knoppen te draaien om mensen in beweging te krijgen en in hun kracht te zetten;
  • Je zorgt voor connectie tussen het team fondsenwerving en de rest van de organisatie, ook internationaal;
  • Je neemt deel aan het LeiderschapsTeam (LT) en ontvangt leiding van de twee directeuren. Je houdt nauw contact met de vijf hoofden van andere afdelingen;
  • Je onderhoudt contacten met Greenpeace collega’s uit de andere 54 Greenpeace landen en wisselt kennis en ervaringen met hen uit.

Wat breng je mee?

  • Je beschikt over een HBO+/ universitair niveau;
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie;
  • Je snapt het proces van fondsenwerving en bent hier aantoonbaar succesvol in;
  • Je bent strategisch en beleidsmatig sterk, je hebt visie en je bent goed in staat meningen van feiten te onderscheiden;
  • Je bent een echte verbinder en in staat daar waar nodig uit te zoomen om het grote belang te zien;
  • Je weet je team met humor, relativeringsvermogen en stressbestendigheid aan te sturen;
  • Je creëert ruimte voor je team die nodig is voor hun ontwikkeling maar spreekt mensen tegelijkertijd aan op hun verantwoordelijkheden;
  • Je voelt je prettig in een rol waarin je continu moet schakelen: van extern naar intern, van inhoud naar proces, van strategie naar operatie, van hoofdlijnen naar details, van lijn naar staf.

Wat biedt Greenpeace?

  • Een zeer veelzijdige rol bij een aansprekend doel in een internationale omgeving;
  • Een platte organisatie met korte lijnen waarin snel geschakeld wordt;
  • Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met de intentie tot verlenging;
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.950,- en € 5.292,- bruto bij een fulltime dienstverband (37,5 uur);
  • Een prachtige locatie gevestigd aan het NDSM-plein te Amsterdam.

Enthousiast?

Nassau Fundraising doet de werving en selectie van deze functie. Je kunt tot en met 10 juli 2018 reageren op deze functie door je cv en motivatie te verzenden aan Daphne Leferink via daphne@nassau.nu. Als je eerst extra informatie wilt, kun je contact opnemen met Nassau via 020 – 520 65 55.

Een eerste kennismakingsgesprek vindt plaats op maandag 16 juli 2018 op het kantoor van Nassau in Amsterdam. De eerste en tweede gespreksronde vindt plaats op 19, 20, 23 en 24 juli 2018 bij Greenpeace in Amsterdam. Mocht je niet beschikbaar zijn op deze data, vermeld dit dan in je sollicitatie. Een assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Organisatie: 
Greenpeace Nederland
Standplaats: 
Amsterdam
Soort: 
Loondienst

Leveranciers